多渠道培训，提升能力素质。整合利用各级各类职业学校、农广校、远程教育站点等培训资源，创建了9个农村实用人才培训基地、7所农村实用人才“田间培训”学校，开展各类农业实用技术和劳动技能培训。组织农业技术专家深入田间地头，采取现场指导、专题培训、技术咨询等方式，开展了各类劳动技能培训，培训新型职业农民、“两后生”和农村实用人才带头人2000人（次）。选派45名贫困户、种养殖大户和致富带头人参加了在甘肃农业大学举办的“干部人才农技推广能力提升项目”培训班。

多举措激励，发挥内在潜能。结合“双联”行动和精准扶贫精准脱贫，在惠农贷款、技术服务、项目申报等方面给予倾斜和扶持，为农村实用人才的发展解决后顾之忧。同时，对带富致富作用好的优秀农村实用人才，有计划地进行重点培养；对年轻有为、有发展潜力的及时纳入村级后备干部队伍；对政治素质过硬、发展能力强、带动作用大、群众威信高的，推荐充实到村“两委”班子。

多形式扶持，搭建创业平台。鼓励和支持农村实用人才参与或牵头兴办农业企业、农民专业合作社、专业技术协会、家庭农场等各类经营主体，提高农民组织化程度，发展“一乡一业”“一村一品”，推进农业产业化进程。充分发挥再就业、妇女小额担保、双联、精准扶贫等财政贴息贷款的积极作用，将贷款向有一技之长、愿意创业兴业的农村实用人才倾斜。建立农户联保、互保机制，积极引导各类金融机构为农村实用人才创业兴业提供金融支持。稳步推进和积极规范民间借贷，引导农村实用人才创办资金互助组织。积极开展各种农业政策性保险，为农村实用人才创业兴业提供风险保障。

来源：定西市委组织部