浅谈新形势下如何推动组织工作新提升
来源: 作者:: 阅读: 时间:2017-2-16
李 珍
在全面从严治党新常态下,组织工作面临着诸多新情况和新问题,也对组织工作提出了一系列新要求和新任务。如何做好新形势下的组织工作,我认为,组织部门和组工干部要坚持“高、严、实、细”的要求,抓学习强素质,抓创新求突破,抓落实促规范,全面提升组织工作水平。
标准更“高”。组织部门和组工干部的能力水平关系着党的路线、方针、政策的贯彻落实,面对新形势新任务对组织工作特别是党建工作的新要求,就我县的实际情况而言,全县组织工作要紧紧围绕“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局,以迎接党的十九大胜利召开为主线,以开展组织工作“落实年”活动为统揽,按照全面从严治党要求和“稳中求进”的总基调,在从严抓好日常、从严管理队伍和从严抓好基层的同时,坚持目标更高、水准更高、推进措施更高的要求,着力抓好严肃党内政治生活、党员教育管理、“三项指数”考评等一系列工作的规范落实,持续推进“驻村代办、强基为民”工程、“筑扶贫堡垒、做致富先锋”活动和“双包一访”工作,加大干部教育培训和监督管理力度,大力实施人才培养和引进工程,通过实践检验、应用规范、创新提升,切实做到规定动作不走样、自选动作有特色、创新成果抓规范、整体工作上水平,全力打造组织工作特别是党建工作品牌,不断把党的组织优势转化为发展优势。
要求更“严”。组织部门和组工干部作为贯彻全面从严治党要求的组织者、实施者,要坚持“打铁还需自身硬”的要求,从严从实加强自身建设,深入学习党章党规党纪、习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略,锤炼对党忠诚的政治品格。要严格落实“三会一课”制度和“六个一”学习制度,围绕组工知识、业务知识和经济、科技、法律等知识,采取个人自学和集中学习相结合的方式,每名组工干部每天坚持学习一小时以上,持续开展组工干部“半月谈”活动,采取“问答、考试、讨论”等形式,检验学习成效、巩固学习成果,达到提升综合素质、以学促工的目的,着力打造一支专业素养过硬的组工干部队伍。同时,坚持自身要求要严、干部管理要严、抓基层落实要严和从严立部、从严治部、从严强部的要求,健全完善各项管理制度,形成以制度管人、管事的良好局面,引导全体组工干部认真践行“三严三实”要求和公道正派的基本要求,带头从严从实,牢固树立组工干部的良好形象。
作风更“实”。全面从严治党必须要有“认真实干”的精神,对于组织部门特别是组工干部来说,“实”是修身之本、为政之道、成事之要,也是“讲政治、重公道、业务精、作风好”的思想根基,更是做好新形势下组织工作、加强自身建设的重要遵循。全体组工干部要坚持新时期好干部“二十字”标准,在“实”字上下功夫,从实际出发谋划工作,想实招、鼓干劲、办实事、求实效,从具体的工作做起,从工作的具体环节做起,把工作做细、做实、做到位,做到谋划工作要实、推进工作要实、评价工作要实。要树立高的工作标准,讲认真、敢担当、勇负责,撸起袖子、甩开膀子、干出样子,在岗位上履职尽责,特别是要结合走访调研、督查指导和双联行动,进一步强化执政为民理念,切实转变工作作风,多下基层倾听党员群众呼声、多深入一线调研攻坚,在为民办事、为民解忧的实践中发掘工作突破点和创新点,从“实”的作风中体现执行力和战斗力。
工作更“细”。组织部门的工作性质比较特殊,其原则性、程序性、保密性强,相对其他工作更加细致严谨,其特殊性决定了对组工干部的要求更严、标准更高。全体组工干部要深刻认识自身使命,苦练内功,强身健骨,善于学习和借鉴,不断创新,做到见贤思齐、比学赶超,不断提升组织工作能力和水平。要养成谨言慎行、严谨细致的工作作风,在工作中要多思考、多表达,不擅作主张、我行我素,不越权办事、先斩后奏,要从实际出发、实事求是,严守工作程序,不走样、不变通,把“讲认真”贯穿到工作始终,对各项工作任务秉承出精品的态度去抓落实,特别是在办文、办会、协调服务等工作中,要时时处处体现严谨细致,扎实完成工作任务,在展示组工干部良好素质的同时提升组织工作品质,为圆满完成组织工作各项目标任务和服务经济社会转型跨越发展奠定坚实基础。 (中共陇西县委常委、组织部长)
来源:定西日报
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