靖远县围绕深化“先锋引领”行动，坚持把分类指导作为基本方法，勇于探索，敢于创新，不断提高各行业、各领域基层党建工作的针对性和实效性。

先锋引领+精准扶贫。坚持以强组织、强功能、强队伍、强村组、带民致富“四强一带”为抓手，通过“党员能人组团带动、党员责任区帮带、党员先行承包”等模式，给每名党员“量身定制”1至2项脱贫攻坚个性目标，有针对性地提出务实可行的争创措施，大力培植一批扶贫帮困示范标兵，带动辐射每个村建成2至3个党员带头脱贫攻坚示范区，10户以上脱贫攻坚示范户，形成党员在培育脱贫攻坚产业中带头创业、村组干部带领创业、农民田园创业、农村能人“龙头”创业、外出能人回乡创业、个体民营自主创业，家家有主业、户户有副业、人人有家业的“六创三有”扶贫攻坚格局。

先锋引领+电子商务。整合靖远党建网、农村远程教育站点等资源，在每个乡镇建成一个由1名乡镇事业干部、1名大学生村官、1名村干部为服务主体的电商网络体系，推动党员电商线上线下亮身份，群众线上提要求，干部线下做服务。继续实施“6+1”万名电商人才培训带动项目，确保农村创业青年熟练掌握电子商务知识，目前全县176个建制村实现电商网点全覆盖。

先锋引领+五强十星。围绕深化省委“五项争创”活动，分层次、分领域、分行业组织开展“五强十星服务标兵”争创活动，严格“五强”党组织创争条件，细化“十星”党员争优标准，每年在全县范围内创建100个“五强”基层党组织，评选1000名“十星”党员，实行动态管理，推进基层组织和党员队伍全面进步全面过硬。

先锋引领+三级联创。围绕农村发展稳定大局，全面深化以创建“五个好”村党组织、“五个好”乡镇党委和农村基层组织建设先进县为内容的“三级联创”活动，在强化日常管理的基础上，建立末位淘汰制，每年按照5～10%的硬性淘汰率对创评对象进行复核审议，将审议结果按比重分值纳入党建考核总值。

先锋引领+示范基地。按照“点上出经验、线上抓延伸、面上求突破”的思路，着力打造一批党建工作示范基地，以“四个100”为目标，重点实施“一带三区”党建引领发展战略。认真落实基层党建工作现场会制度，结合党建工作示范基地和“一带三区”建设，各基层党（工）委每年突出抓好一个全县性主题、推广一个创意性项目，在每个领域每年打造5至10个基层党建示范点，力争经过3至5年努力，把60%以上的乡镇和村（社区）党组织、30%以上的机关事业单位党组织、20%以上的企业党组织打造成全县党建示范点，把靖远打造成为基层党建示范县。

 

来源：甘肃组工网