通渭县着眼全面从严治党，积极探索创新，坚持问题导向，推动形成知责履责问责明晰的党建工作格局，确保基层党建工作责任制常抓不懈、常抓常新。

一、推进清单化管理，着力解决“抓什么”的问题。制定印发了《中共通渭县委常委抓党建工作责任清单》《乡镇党委书记、副书记、党建办主任抓党建工作责任清单》《县直党（工）委书记、副书记抓党建责任清单》，与18个乡镇党委、8个县直党（工）委和82个县直机关党组织签订了目标管理责任书，把党建责任明细条理化，形成权责一致的责任体系，结合党委书记抓基层党建述职评议，梳理共性和个性问题，列出整改问题，明确整改任务，建立整改台账，逐一逐条整改落实，推动各基层党组织书记真正把担子担起来、把责任扛起来。

二、推进分类化指导，着力解决“不会抓”的问题。针对各领域基层党组织的职能作用和任务要求的不同，下发了《关于加强和规范党小组设置工作的意见》，规范设置地域型、产业型、岗位型、功能型党小组998个。着力规范“三会一课”制度，下发了《关于进一步规范“三会一课”制度的通知》《关于规范党支部会议记录的通知》，坚持分类指导，分类施策，对落实什么、如何落实的问题提出了明确要求。创新“党员固定活动日”，提出“2+X”工作模式，“2”即每次活动日时把学习教育和缴纳党费两项内容作为规定动作，“X”即由各基层党组织根据实际情况，开展服务奉献、组织生活、民主议事、文化娱乐等活动，已开展活动6500多次。

三、推进制度化落实，着力解决“抓经常”的问题。始终坚持制度化落实，把基层党建工作融入日常，抓在经常。抓住领导干部“关键少数”，制定了《关于建立会前“一刻钟”党性教育制度的意见》，推动各党委（党组）逢会必学，引导各级党员领导干部时刻牢记党员身份，树牢“四个意识”。进一步深化农村党员积分管理、农村党组织星级管理“两个制度”，根据去年积分考核结果，表彰积分较高的优秀共产党员628名、五星农村基层党组织54个，激发了基层党组织和广大党员干事创业的积极性。

四、推进常态化督查，着力解决“抓不牢”的问题。重新制定了《通渭县乡镇党委基层党建工作考核办法(试行)》《通渭县县直单位党组织基层党建工作考核办法（试行）》，转变年终考核为季度积分考核。结合“明察暗访督查年”活动，建立了督查、通报、问责机制，实行每月一督查一清单一督办、每季度一评比一通报一约谈、每年一评议一评星一奖惩的常态化督查机制，先后开展各项督查6次，累计督查各级党组织241个，下发督查通报3次，点名通报基层党组织60个。创新各领域党组织“互查互学”督查模式，通过互相督查、互相学习、互相借鉴的新形式，达到查找问题、补齐短板、学习经验、提升水平、压实责任、推动落实的目的，确保基层党建责任制落地生根。

来源：定西党政网