近年来，陇山乡党委严格全面从严治党要求，把抓党建作为最大政绩，聚焦脱贫攻坚“一号工程”，突出“四抓四强”，充分发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用，为全乡各项事业发展提供了坚强组织保障。

抓责任强落实。严格落实乡党委书记、副书记、班子成员、党建办主任和村党组织书记抓党建工作责任清单，与16个村党组织签订了目标管理责任书，制定了“四个一”党建办工作制度，配备两名专职组织干事，实行每月一督查一清单一督办、每季度一评比一通报一约谈、每年一评议一评星一奖惩的常态化督查机制，定期不定期对各村党支部工作开展情况进行跟踪督导，党委书记先后17次带头深入各村督查指导“三会一课”等制度落实情况。结合“三查三治”活动，加大明察暗访力度，健全责任倒查机制，给予违规违纪和工作落实不力的3名村干部给予纪律处分，先后约谈乡村干部64人次。

抓班子强队伍。着力加强乡党委“龙头”建设，制定了《陇山乡党委议事决策规则》，明确细化了乡党委议事决策范围、程序和形式。严格落实党委中心组学习和会前“一刻钟”党性教育制度，坚持每月开展1次谈心谈话，高度重视村级班子建设，组织开展了深化星级管理创建过硬支部活动，先后对3个评选为五星级的党组织进行了表彰奖励，换届选举31名致富能人新进村班子，其中担任村“两委”正职7名。严格落实“四个一”驻村帮扶工作队管理制度，推动驻村帮扶工作队发挥精准滴灌的“管道”作用。深化“三链”建设，在育苗、中药材种植、农机服务等产业链上组建党组织6个。创新村级党组织设置形式，以何山村为中心，将相邻的2个村党支部和3个社会组织党支部联合起来组建山亿片区党总支，推动资源共享、发展共促。

抓学习强素质。扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化，深化农村党员积分管理争做合格党员活动，对积分排名靠前的18名农村党员进行了表彰奖励。坚持把“党员固定活动日”作为“三会一课”制度的有效形式，按照“2+X”工作模式，“2”即每次活动日时把学习教育和缴纳党费两项内容作为规定动作，“X”即由各基层党组织根据实际情况，开展服务奉献、组织生活、民主议事、文化娱乐等活动，17个党支部已累计开展集中学习90多次、专题讨论32次、志愿服务40余次。举办党建助推脱贫攻坚示范班4期，组织24名村干部参与县委党校举办的培训班，组织各村支部班子成员、驻村帮扶工作队成员和党员致富带头人361人赴外观摩学习大棚蔬菜种植、庭院经济发展、养殖业、光伏项目建设等示范项目。

抓阵地强服务。围绕建强服务型党组织，建成规范化乡党建办和乡综合便民服务中心。大力开展村级阵地改造提升工程，近两年先后改造提升村级活动场所4个、高标准新建2个、正建3个，目前全乡16个村级活动阵地建筑面积200平米以上达到13个。依托村级活动阵地，建成村级便民服务站16个、文化广场6个、卫生室5个、电商服务站5个。认真落实乡村干部驻村轮流坐班、民事代办等联系服务群众制度，有效增强了党员宗旨意识和服务意识。充分利用现有设施、闲置房屋和空坪闲地，建成了餐厅、图书室、浴室、活动室和体育场，有效激发了乡镇干部安心基层、干事创业的热情与活力。

来源：通渭县委组织部