近年来，通渭县委组织部注重加强对大学生村官的管理，认真把握大学生村官的成长规律，坚持在政治上关心，生活上照顾、工作上支持，积极为大学生村官在农村基层干事创业创造良好的平台，把大学生村官打造成为脱贫攻坚生力军。

一是强化帮扶助适应。建立了乡镇领导干部、村两委班子成员“一对一”结对帮扶制度，对大学生村官进行传、帮、带，向大学生村官传经验、出点子、教方法、指路子，有针对性的对大学生村官进行思想引导，帮助他们解决工作和生活中的实际困难，使大学生村官在农村基层全面锻炼，健康成长，帮助他们尽快熟悉环境，明确职责，适应工作。

二是强化交流增情感。结合全县各项中心工作和脱贫攻坚行动，通过召开座谈会、交流会和观摩会等形式，不定期组织大学生村官交流工作情况。按期汇报思想，准确掌握大学生村官的工作、学习、生活情况和思想动态，及时归纳梳理，帮助他们解决工作和生活中遇到的各种困难和问题，总结工作经验，推动农村工作有序开展。

三是强化学习拓视野。采取实地参观、集中授课、以会代训等方式，不定期组织全县大学生村官开展理论知识学习、业余文化生活、考察观摩等活动，搭建学习拓展平台；建立大学生村官QQ、微信交流群等，及时交流工作心得，提高工作效率和质量。

四是强化责任保安全。明确提出各乡镇党委对大学生村官安全管理负直接责任，与各乡镇签订安全管理责任书，并将责任落实情况纳入年度考核评比；组织召开大学生村官安全管理会议，严格执行请销假制度，确保大学生村官在住宿、饮食、取暖、外出等其他方面的安全。（撰稿：孙瑞）